up
__

Информационно-аналитическое издание "Вестник"

Свидетельство о регистрации средств массовой информации Эл № ФС77-61401 от 10 апреля 2015 г. 

Россия. г. Москва.

Email для связи: densegodnya.ru@yandex.ru

Главная / Общество / В Японии готовятся развернуть общенациональное движение "на работу - в кроссовках"

В Японии готовятся развернуть общенациональное движение "на работу - в кроссовках"

В Японии готовятся развернуть общенациональное движение "на работу - в кроссовках"

Правительство Японии начало готовить кампанию "на работу - в кроссовках", которая призвана побудить трудящееся население страны как можно больше ходить пешком. Предполагается, что старт этому движению будет дан в марте будущего года, сообщает информационное агентство Дзидзи.

на работу в кроссовках

фото: foottrackerluvya.wordpress.com

Цель кампании - приучить как можно больше людей делать в день не менее 8 тыс. шагов. Для этого их предполагается уговорить ежедневно проходить пешком несколько автобусных перегонов, не пользоваться лифтом и т.д.

Правительство намерено также провести переговоры с органами местного самоуправления и частным бизнесом для того, чтобы начальство не смотрело косо на сотрудников, которые являются к рабочему месту в кроссовках.

Одновременно правительство Японии намерено приложить усилия к тому, чтобы довести к 2021 году до 65 процентов число взрослых, которые хотя бы раз в неделю занимаются спортом. В настоящее время таковых насчитывается лишь чуть больше 42 процентов от общего числа людей в возрасте старше 15 лет.

Кампания "на работу - в кроссовках" будет во многом строиться по образцу уже прижившегося в Японии движения "на работу - без галстука", в рамках которого в жаркие летние месяцы служащим разрешается приходить на службу в относительно легкой одежде и без пиджаков. Взамен в конторах устанавливают кондиционеры на отметку не ниже 28 градусов Цельсия, чтобы экономить электроэнергию и сокращать выбросы в атмосферу парниковых газов.

сслки на фото: 



Комментарии

Комментариев пока нет

Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.
Также Вы можете войти через:
Я согласен(на) на обработку моих персональных данных. Подробнее